Przepisy dotyczące zatrudnienia zmieniają się tak szybko, że pracodawcy muszą stale je monitorować, by móc na bieżąco wdrażać odpowiednie zmiany. Aby im to ułatwić, stworzyliśmy bloga HRlaw.pl, na którym dzielimy się wiedzą i doświadczeniem w kwestiach istotnych dla pracodawców i pracowników.